Archives Mensuelles: août 2019
Radio Immo vous donne RDV à la REF 2019 @radioimmo #LaREF19 @medef
Source : Radio Immo
Rendez-vous les 28 et 29 août prochains, à l’Hippodrome de Longchamp à Paris, pour vivre La Rencontre des Entrepreneurs de France.
A cette occasion, les équipes de Radio Immo seront présentes pour une émission spéciale durant ces 2 journées.
La phase de mondialisation accélérée et la croissance rapide de ces trente dernières années ont permis à plus d’un milliard de personnes de sortir de l’extrême pauvreté. Partout dans le monde, des classes moyennes ont émergé. Et en même temps, les pays développés ont vu les inégalités s’accroître et les revenus des classes moyennes et populaires stagner.
L’aspiration à une société plus égalitaire se manifeste aujourd’hui partout. Les ruptures auxquelles le monde doit faire face : urgence démographique, réchauffement climatique, migrations… ont rendu les inégalités plus insupportables encore et conduisent à une remise en cause de nos modèles. Quelles ripostes le capitalisme peut-il opposer aux inégalités et quel rôle pour l’entreprise ? C’est à ces questions que « La Rencontre des Entrepreneurs de France » a choisi de consacrer son édition 2019, afin d’ouvrir le débat sans tabou et d’envisager des solutions innovantes.
Suivez l’événement en direct sur Radio Immo
>>> En savoir plus sur le programme de l’événement…
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Action Logement : Logiest obtient le label Quali’Hlm @ActionLogement #Logiest
Source : Logiest
Logiest est le 1er bailleur social mosellan à obtenir le label Quali’Hlm®. Lancé par l’Union Sociale pour l’Habitat, le label récompense les organismes qui mettent en place une dynamique d’amélioration continue en matière de qualité de service envers ses clients locataires.
Logiest s’est engagée en 2018 dans la démarche Habitat Qualité Service (HQS) visant à obtenir le label QUALI’HLM®.
Les 7 engagements de Logiest :
1. Louer des logements respectant la « charte qualité ».
2. Répondre (dans des délais maîtrisés) à toutes les demandes d’adaptation de logements.
3. Mesurer annuellement la satisfaction des locataires.
4. Poursuivre le développement de la relation digitale avec les locataires.
5. Assurer un accompagnement personnalisé du locataire.
6. Impliquer nos prestataires dans une démarche qualitative.
7. Proposer une visite de courtoisie aux nouveaux locataires dans les trois mois qui suivent leur emménagement.
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Normandie : création d’un Conseil Régional de jeunes @RegionNormandie
Source : Région Normandie
La Région Normandie lance un appel à candidatures afin de créer le Conseil Régional des jeunes de Normandie, le CRJ.
Il s’adresse aux jeunes normands âgés de 15 à 25 ans résidant ou étudiant en Normandie. Cette nouvelle instance s’inscrit dans une démarche d’éducation à la citoyenneté et à la vie démocratique.
A ce titre, il permettra aux jeunes normands sélectionnés :
– d’être associés aux politiques et aux décisions qui les concernent,
– de bénéficier d’un cadre d’échanges avec les élus régionaux,
– de rencontrer, de débattre avec d’autres jeunes, appartenant ou non au CRJ,
– d’exercer et de développer leur esprit citoyen.
« Encourager la participation citoyenne des jeunes normands, leur donner un espace de dialogue, contribuer au renforcement de leur formation, tels sont nos objectifs en créant un Conseil Régional des Jeunes. Il s’agit aussi pour la Région de favoriser le développement de politiques qui répondent au mieux à leurs besoins. J’encourage vivement les jeunes normands à candidater. Ils auront l’opportunité de vivre une expérience unique et très formatrice » déclare Hervé Morin.
Les missions du CRJ
Les membres du CRJ ont pour principales missions :
– d’émettre des avis sur les politiques publiques à la demande des élus du Conseil Régional,
– d’entrer en concertation avec les élus et les services de la Région afin d’échanger, voire de tester les dispositifs régionaux en cours d’élaboration,
– de proposer des actions qui pourraient être soumises au vote de l’assemblée régionale.
Sa composition
Le CRJ sera composé de trente jeunes, âgés de 15 à 25 ans, à parité filles-garçons, issus des cinq départements normands. Peuvent candidater tous les jeunes normands quel que soit leur statut. La durée du mandat des membres du CRJ est de deux ans, non renouvelable.
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Rejoignez les équipes de Plurial Novilia ! Plusieurs offres d’emploi sont à pourvoir @ActionLogement @PlurialNovilia
Source : Plurial Novilia
Acteur majeur de l’habitat social innovant en Île-de-France et dans le Grand Est, Plurial Novilia imagine au quotidien des solutions originales et efficaces afin de répondre aux besoins des collectivités locales et de leurs habitants.
Avec plus de 400 experts dans le domaine de l’habitat, Plurial Novilia recherche régulièrement de nouveaux talents afin d’accompagner son développement. Découvrez les offres d’emploi à pourvoir et rejoignez les équipes !
Voici un aperçu des offres d’emploi :
– Coordinateur Etat des Lieux (H/F) • Reims • CDI
– Chargé de Patrimoine (H/F) • Reims • CDI
– Chargé d’Opérations (H/F) • Reims • CDI
– Comptable (H/F) • Reims • CDI
– Assistant(e) – Service Locations (H/F) • Reims • CDI
– Chargé de Clientèle Etat des Lieux (H/F) • Reims • CDI
– Auditeur Interne (H/F) • Reims • CDI
– Chargé d’Opérations Réhabilitation (H/F) • Reims • CDI
– Adjoint au Responsable d’Agence (H/F) • Essonne • CDI
Les autres offres d’emploi sont à consulter ici…
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