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Montluçon Habitat favorise le retour à l’emploi des habitants des Quartiers Prioritaires #CongrèsHLM

Grâce à un dispositif « Réseau Insertion »,  Montluçon Habitat arrive à élaborer un parcours d’accompagnement global d’une durée de 2 ans minimum pour favoriser le retour à l’emploi des habitants des Quartiers Prioritaires (QPV). La mise en œuvre de ce dispositif est effectuée dans le cadre d’une charte partenariale avec la création d’un réseau d’acteurs, avec une priorité le retour à l’emploi des femmes et la prise en charge des jeunes en échec scolaire.

Montluçon Habitat

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Paris Budget participatif : Vers une ville plus attractive !

Source : Paris.fr

paris-fr

27 projets sont soumis au vote du grand public pour transformer la capitale selon vos idées !

Lancé depuis le 13 septembre, les votes sont ouverts jusqu’au 1er octobre à 20h.

Choisissez jusqu’à cinq projets parisiens et/ou cinq projets pour votre arrondissement.

Les projets autour du cadre de vie

  • #moncanaletmoi , plus de place pour les piétons sur les quais du canal Saint- Martin

Projet n°3
Coût: 1 500 000 €

C’est à la suite d’une étude réalisée par la Ville de Paris que ce projet a pu voir le jour. Il s’agit de favoriser les circulations piétonnes et l’accessibilité handicapés en intervenant sur certaines portions des quais ou abords d’écluses à déterminer.

  • #détenteetfraîcheurauparc: des parcs et des bois pour se rafraîchir et se détendre

Projet n° 1
Coût : 4 700 000 €

Ce projet se propose de renforcer cet effort autour de plusieurs axes:

  • installer des dispositifs d’agrément à la fois pratiques et esthétiques : brumisateurs, bancs, espaces de repos et de convivialité ;
  • renforcer la végétalisation dès que c’est possible en accord avec les autres usages
  • créer des espaces de partage de livres et des espaces éducatifs (panneaux ludiques sur la biodiversité, le climat, etc.)

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À la conquête des candidats Girondins @GroupePichet

 

Source : Pichet.com

pichet

Le Groupe Pichet connait une croissance redoutable, ce qui l’oblige à revoir à la hausse ses effectifs. Ainsi, le 3 octobre prochain, le groupe organisera dans la ville Bordelaise un Forum Emploi afin de recruter une soixantaine de futurs collaborateurs girondins. Il vient également de lancer des travaux d’extension de son siège à Pessac (33). Un développement qui s’accompagne de dispositifs de ressources humaines dynamiques avec notamment de nouveaux outils et services digitaux pour les équipes et le déploiement de la « Pichet School » pour les alternants accueillis dans le réseau.

A la rencontre des candidats Girondins

Le Groupe Pichet tiendra son propre Forum Emploi au Palais de la Bourse (17 Place de la Bourse) à Bordeaux mardi 3 octobre de 14h à 21h. Si l’acteur immobilier se déploie activement à l’échelle nationale, il reste attaché à sa région d’origine et compte parmi les premiers employeurs de la métropole bordelaise.

Le Groupe Pichet propose de nombreux postes à pourvoir sur l’ensemble du territoire, dont près de 60 contrats en Gironde (CDI et CDD). Le forum bordelais a pour objectif de faire connaître le Groupe et ses différents métiers, en permettant aux candidats de rencontrer des collaborateurs qui pourront présenter concrètement leurs métiers. Le forum sera organisé par pôles métiers : la promotion immobilière et la maîtrise d’oeuvre, le commercial, l’administration et gestion de biens, l’hôtellerie et les fonctions supports (comptabilité, finance, marketing, télé-conseil, informatique et système d’informations…).

Pour y participer : la pré-inscription est obligatoire sur forumemploi.pichet.com

Télécharger le communiqué de presse

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Emploi : SPLA PANORAMA recherche un Responsable d’opération aménagement (h/f)

Source : lesepl.fr

Responsable d’opération aménagement (h/f)

Société: La SPLA PANORAMA est une société immatriculée en juin 2016, qui emploie 3 salariés à ce jour. Elle est née de la volonté des Villes de Clamart et de Fontenay-aux-Roses de disposer d’un outil juridique dédié aux problématiques liées à l’aménagement du territoire au sens large :

  • Requalification et revitalisation des quartiers d’habitat dégradé,
  • Création de nouvelles zones d’aménagement,
  • Renouvellement urbain, opérations de construction,
  • Revitalisation et développement du commerce de proximité

L’Etablissement Public Territorial Vallée Sud – Grand Paris a décidé de participer à l’augmentation de capital, afin de mettre en commun des moyens sur un territoire qui centralise de nombreux équipements à usage intercommunal (piscine, théâtre, médiathèque, conservatoires…).

 

Missions

Sous l’autorité de la directrice, le ou la responsable d’opérations a pour missions de monter, suivre et exécuter les opérations qui lui sont confiées (ZAC du Panorama, mandat d’études urbaines…).

Il ou elle pilote la conception des opérations et leurs évolutions avec pour objectif permanent la qualité urbaine, sociale et économique des opérations, dans le respect des procédures internes.

• Conduite des opérations :

Garant de la bonne exécution de l’opération, il ou elle assure également le respect des plannings durant toutes les phases : études, procédures administratives, travaux et commercialisation.

– Assurer le montage d’une ou plusieurs opérations d’aménagement :   >>> Consulter l’intégralité de l’annonce

Voir aussi :

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Offre d’emploi : SILENE recherche son Directeur Général

logo QUADRA consultants def

Source: quadra-consultants

SILENE, acteur incontournable du logement social sur le bassin d’emploi de Saint-Nazaire, gère un patrimoine de plus de 9300 logements principalement localisés sur la ville centre où il représente 90% de l’offre locative sociale et loge près de 20 000 habitants. Adossé à la CARENE depuis le 1er janvier 2016, l’Office s’affiche comme le partenaire privilégié, réactif et proche des préoccupations de ses clients. Pour succéder au départ en retraite de l’actuel titulaire du poste et pour mener à bien l’ambitieux projet stratégique RSE « Cap Objectifs 2016/2020 », l’OPH recherche son :

Directeur Général

En collaboration directe avec le Président et s’appuyant sur une équipe de près de 200 salariés, dont plus de la moitié sur les emplois de proximité et de relations clients le Directeur Général garantit la mise en œuvre de la stratégie définie par le Conseil d’Administration en lien étroit avec les collectivités locales du territoire.

Il mène une politique de développement dynamique pour atteindre près de 250 logements neufs livrés chaque année à partir de 2018, et maintient une politique active de rénovation lourde de son patrimoine plus ancien avec près de 53k€ en moyenne engagés par réhabilitation. Il souhaite en outre accentuer son rôle dans le développement de l’accession sociale à la propriété. Il est également le garant du maintien des bons équilibres actuels de l’OPH, tant en qualité de bailleur que de constructeur et veille à la saine gestion financière de l’organisme.

Merci de nous adresser votre candidature, sous la référence 22145, le site quadra-consultants, rubrique Espace Candidat, ou par voie postale à QUADRA, Céline Narcy, 25 rue Louis le Grand, 75002 Paris

> Candidater et en savoir plus

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