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Le groupe Polylogis présente son bilan semestriel
Le groupe Polylogis dresse, à mi-année, un bilan de son activité et du secteur du logement social.
Dans un contexte particulièrement tendu pour le logement, le Groupe maintient un niveau de production de logements stable mais déplore des annulations ou reports de projets suite aux Municipales.
Le bailleur présente également son nouveau service de médiation dédié aux demandeurs de logements social.
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Production : priorité au logement des populations les plus fragiles
En 2014, le Groupe Polylogis poursuit le développement de son parc de logements en orientant ses efforts pour les populations prioritaires : zones tendues, jeunes, seniors et personnes dépendantes.
Parmi les faits marquants du semestre :
- Le développement des projets dans les zones tendues ;
- L’accélération des projets pour les jeunes ;
- La labellisation « Habitat Senior Services » ;
- Une opération inédite pour réduire la vacance en Province et libérer des logements en zones tendues ;
- Une politique d’innovation au service de la rénovation du patrimoine ;
- Une satisfaction des locataires ;
- La signature d’un accord groupe sur le vote électronique aux élections professionnelles et le recrutement de 20 emplois d’avenir afin de faciliter l’insertion des jeunes.
Des projets impactés suite aux Municipales
A fin juillet 2014, Polylogis a mis en chantier 640 logements et comptabilise 2337 logements en construction mais a dû annuler ou reporter 500 logements de sa programmation initiale suite aux élections municipales.
Nouveauté : un service de médiation inédit pour les attributions de logement
Le Groupe Polylogis va également proposer un service de médiation dédié aux demandeurs de logement. Opérationnel dès cet automne, ce service est né suite à l’affaire judiciaire qui a opposé LogiRep à SOS Racisme pour un conflit dans l’attribution d’un logement et dans laquelle LogiRep a été relaxé du chef de discrimination raciale
>En savoir plus : Télécharger le communiqué de presse
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>Source : www.polylogis.fr
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Premiers emplois d’avenir pour le Conseil général de Saône-et-Loire
Le Département de Saône-et-Loire a accueilli officiellement le 16 mai 2013 les 10 premiers jeunes gens embauchés au titre du dispositif des Emplois d’avenir. À l’occasion de cette cérémonie, a eu lieu la signature des conventions liant les nouveaux arrivants à la collectivité et le mot de bienvenue du Président du Conseil général de Saône-et-Loire, en présence de Monsieur le Préfet de Saône-et-Loire.
Le bailleur Osica s’engage pour les emplois d’avenir
OSICA, entreprise sociale pour l’habitat, filiale du groupe SNI / Caisse des Dépôts s’engage dans le dispositif « Emplois d’avenir ». Deux contrats ont été créés sur des postes d’aide-gardien.
La FHF s’engage dans le dispositif des emplois d’avenir
Dans un communiqué de presse, la Fédération hospitalière de France (FHF) annonce sa volonté de s’engager dans le dispositif des emplois d’avenir créé par la loi du 26 octobre 2012. Elle entend ainsi apporter sa contribution à l’effort collectif d’insertion de jeunes les moins qualifiés.
Polylogis s’engage pour le logement des jeunes
Le bailleur social indépendant Polylogis, via sa filiale LogiStart, inaugure une résidence étudiante de 33 chambres et pose la première pierre d’un chantier qui comprendra 171 chambres pour étudiants à Gennevilliers . Un vaste programme pour le Groupe Polylogis qui a pour objectif de faire du logement des jeunes une priorité en 2013.
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