Archives du 23 mars 2017
Bordeaux Métropole : 2 consultations pour la commercialisation des îlots à #Floirac @BxMetro
Jusqu’au 14 avril 2017, Bordeaux Métropole et la ville de Floirac organisent une consultation d’opérateurs pour les îlots H2 et I de la Zac des Quais.
Bordeaux Métropole et la ville de Floirac souhaitent céder les îlots H2 et I de la Zac des Quais à un opérateur en capacité de s’engager dans la réalisation d’une programmation mixte (logements et commerces).
Les îlots H2 et I occupent une position géographique charnière entre la Zac des Quais et le centre-bourg de Floirac. Pour l’aménagement de ces îlots, Bordeaux Métropole recherche un opérateur susceptible de :
- s’engager dans la réalisation de deux programmes mixtes, prévoyant d’une part 42 logements et 350 m² de commerces (îlot H2) et 16 logements et 600 m² de locaux commerciaux d’autre part (îlot I),
- s’engager sur le calendrier de réalisation des programmes,
- répondre aux exigences environnementales, techniques et de qualité architecturale.
Dossier téléchargeable
@Institutionnels @royojm @AlexandraPoloce
https://plus.google.com/107146227449191020933/« >Mon profil Google
http://leblogdesinstitutionnels.fr/about-me » rel= »author »> Ma bio en résumé
.@GdParisExpress présente à la 21e édition de l’#AMIF @AMIF_asso
Source : societedugrandparis.fr
Les 28, 29 et 30 mars prochains auront lieu la 21e édition du salon des Maires de l’Ile-de-France. Un salon qui sera animé par des conférences, des inaugurations et des présentations des différentes initiatives des maires de chaque Département de la Région Ile-de-France.
La Société Grand Paris participera pour la sixième fois à cette grande manifestation. Elle vous donne rendez-vous, du 28 au 30 mars 2017, sur le stand C19/D20, hall A.
>De Leblogdesinstitutionnels
Mon profil Google
Ma bio en résumé
Lancement du programme French Tech Diversité ! @LaFrenchTech
Source : lafrenchtech
Lancement du programme French Tech Diversité !
Lancé au début de ce mois, La French Tech Diversité est un programme visant à promouvoir la diversité sociale dans l’écosystème de startups français, en détectant, accompagnant et soutenant les projets de startups les plus prometteurs portés en par des entrepreneurs issus de la diversité sociale.
On assiste aujourd’hui à une forme d’homogénéité de l’écosystème des startups français, c’est à dire un manque de diversité sociale chez les entrepreneurs ou les employés de cet écosystème. Cette homogénéité reproduit de fait celle existant par exemple dans l’enseignement supérieur : par exemple, d’après la Conférence des Grandes Ecoles, 83% des fondateurs de startups françaises présentes au CES en 2016 ont été formés dans les Grandes Ecoles.
Or les quartiers les moins privilégiés, tout comme le reste de la France, voient chaque jour des projets entrepreneuriaux se créer et grandir. Il y existe même une surreprésentation des entreprises atteignant la taille de 10 à 250 salariés en comparaison du reste de la France (cf. Etude Bpifrance Le Lab et Terra Nova 2016). De plus, il ressort de l’étude Impact Altavalue 2016 que les PME implantées dans les Quartiers de la Politique de la Ville (QPV) ont à la fois un CA moyen plus élevé et une croissance plus rapide que sur l’ensemble du territoire français. Il y a donc un vivier d’entrepreneurs capables de s’engager dans de tels projets innovants, ambitieux et à forts potentiels économique et d’emplois.
>De Leblogdesinstitutionnels
Mon profil Google
Ma bio en résumé