Archives d’Auteur: Alexandra Poloce

.@Primonial : Evolution de la gouvernance


Source : PRIMONIAL 

André CAMO, Président du groupe annonce la nomination de Stéphane Vidal, actuel Directeur Général, à la Présidence du groupe.
Accompagné de l’ensemble des équipes depuis son arrivée en 2012, il a fait évoluer le positionnement et l’esprit du groupe de façon très positive. Cette proposition a donc emporté le plein accord de Crédit Mutuel Arkéa et du futur actionnaire Bridgepoint.
Cette nomination sera effective le jour du closing, courant mars.
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Rémi Thuau Président du Conseil de Surveillance de @Groupe_LF

Source : Groupe Logement Français 

Sur proposition d’Axa, actionnaire de référence du Groupe, Rémi Thuau, Préfet, est nommé Président du Conseil de Surveillance de la holding du Groupe Logement Français. Il remplace Pierre Mutz qui, en application des statuts de la société, quitte le Conseil de Surveillance qu’il présidait depuis décembre 2008.

Rémi THUAU est chevalier de la Légion d’Honneur, officier de l’Ordre National du mérite et officier des palmes académiques.

Diplômé de Sciences Po et ancien élève de l’ENA (promotion André Malraux), Rémi Thuau s’est consacré durant toute sa vie professionnelle au service de l’Etat.

Au cours de sa carrière débutée en 1977 au sein du corps préfectoral, il a occupé de nombreux postes en métropole et dans des départements et territoires d’Outre-Mer. Rappelé en métropole en 1999, en qualité de préfet délégué pour la sécurité et la défense de la zone de défense ouest, il est ensuite nommé préfet de la Mayenne (2002), du Lot et Garonne (2005), de la Savoie (2007) et des Côtes d’Armor (2010-2012). Lors de ces différentes missions, les sujets concernant le développement économique, l’aménagement et le développement urbain, la sécurité, la cohésion sociale, l’environnement ont été, entre autres, au coeur de ses attributions.

En février 2012, il devient président directeur général de Civipol Conseil, société anonyme d’expertise et de conseil du ministère de l’Intérieur. Une fonction qu’il exercera jusqu’à sa retraite en juin 2016.

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Bien chez moi en un clic !

Autonomie et innovation

Le camion show-room de la société Famiclic débute sa tournée dans le Puy-de-Dôme

Solution originale pour découvrir les dernières innovations technologiques qui aident tout un chacun mais en particulier les personnes âgées à mieux vivre chez elles, il est présenté officiellement par Jean-Yves Gouttebel, président du Conseil départemental du Puy-de-Dôme et François Pelletier, gérant de la société Famiclic ce jeudi 19 janvier sur le marché d’Ambert.

Le camion show-room itinérant et connecté de la société clermontoise FAMICLIC va parcourir le Puy-de-Dôme, de janvier à mai 2017.

Découverte et démonstration de solutions numériques dans les domaines de la santé, de la sécurité, de l’habitat, du lien social et des loisirs : le SHOW-ROOM connecté et itinérant

Jeudi 19 janvier 2017 à 10h30
À l’occasion du marché hebdomadaire d’Ambert
Rendez-vous dans la cour de la Mairie annexe.

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2017 sera l’année de la fibre optique pour l’@Alsace

rosace-logo

Source :  Rosace

La Région Grand Est a confié la société Rosace chargée de la conception, de la construction, de l’exploitation et de la commercialisation du réseau.

500 personnes vont œuvrer au nom de Rosace pour déployer le très haut débit à 1 gigabit/seconde.

Découvrez le clip vidéo de ce grand projet.

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Linky, un levier pour le retour à l’emploi @grandlyon

grand-lyon-la-metropole

Source: Grand Lyon Métropole

Innover pour mieux recruter

Grâce au partenariat impulsé par la Métropole de Lyon et ses partenaires, les nouveaux emplois liés au déploiement des compteurs communicants Linky profitent aux personnes les plus éloignées de l’emploi. 16 d’entre elles ont d’ores et déjà été recrutées. Et ce n’est qu’un début.

Prenez d’un côté une société porteuse d’un important projet industriel, à la recherche d’employés opérationnels et qualifiés : Enedis et l’installation des compteurs communicants Linky sur le territoire. De l’autre des personnes en recherche d’emploi qui peinent à faire valoir leurs compétences. Et au milieu, la Métropole de Lyon et ses partenaires, acteurs locaux du monde de l’emploi, pour rapprocher les deux univers et faciliter les recrutements.

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