Archives du blog
Les SCOP créent des emplois
Publié par Alexandra Poloce
2 800 emplois ont été créés en 2014 (en progression de 40% par rapport à 2013), selon la Confédération générale des SCOP, dans le cadre de reprises ou de créations d’entreprise par les salariés. Avec 277 SCOP créées, l’année 2014 marque la plus forte croissance de ce modèle depuis sept ans.
La loi sur l’Economie sociale et solidaire (ESS) du 31 juillet 2014 favorise ces initiatives collectives. En aidant les salariés dans le cadre des cessions ou des transmissions d’entreprise, et en renforçant l’assise juridique des SCOP, la loi constitue un cadre robuste pour le développement de ce modèle. La SCOP d’amorçage va ainsi permettre aux salariés de reprendre leur entreprise plus facilement : sans disposer au départ de la majorité du capital, tout en étant majoritaires.
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Publié dans Economie Locale
Étiquettes : économie sociale et solidaire, Coopératives, emploi, ESS, participatives, scop
Le décret relatif aux certificats mutualistes ou paritaires, enfin paru au JO !
Publié par Alexandra Poloce
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Comme annoncé lors de l’adoption de la loi sur l’économie sociale et solidaire (ESS) le 31 juillet 2014 et relayée sur le blog des institutionnels (ici), les organismes mutualistes et paritaires (Mutuelles et UMG, Sociétés d’assurance mutuelle et SGAM, Institutions de Prévoyance et GPP) vont pouvoir émettre des certificats mutualistes ou paritaires.
Les modalités sont fixées dans un décret, publié au JO le 23 février 2015,
—–>> Télécharger : legifrance.gouv.fr
Ces certificats représentent pour les entités concernées un nouvel outil pour augmenter leurs fonds propres et renforcer leur solvabilité.
Ces certificats pourront être souscrits par leurs sociétaires, adhérents ou clients. Toutefois, ils n’accorderont ni droit de vote ni droit sur l’actif de l’émetteur.
Les caractéristiques de l’émission, les modalités de remboursement, le montant des frais d’émission, la durée minimale, le plafond de la rémunération… seront fixées dans la résolution de l’assemblée générale de l’organisme.
Le décret fixe également le cadre maximal de rémunération de ces outils.
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Améliorer l’autonomie : Fondation Hospitalière Sainte-Marie ouvre le service Déficience sensorielle
Publié par Alexandra Poloce
Depuis le 1er décembre, le service Déficience sensorielle du Centre Paris Sud de la Fondation accueille en hospitalisation de jour des personnes présentant une atteinte auditive isolée ou associée à une autre pathologie.
L’objectif du service est de permettre aux patients d’améliorer leur autonomie pour réaliser les gestes et actes de la vie quotidienne malgré leur handicap.
Plus particulièrement, l’équipe du service propose de :
- évaluer la déficience et les situations de handicap,
- compenser la déficience auditive par l’évaluation et l’adaptation de l’appareillage,
- rééduquer afin de diminuer la déficience,
- réadapter la personne à son environnement,
- informer le patient et son entourage,
- accompagner la personne dans sa globalité au-delà de la déficience auditive,
- orienter le patient afin de permettre un suivi au-delà de son hospitalisation.
Un parcours de soin personnalisé est proposé aux patients en fonction de leurs besoins, incluant entraînement auditif et cognitif, lecture labiale, adaptation et utilisation des aides techniques, aide à la réinsertion et soutien psychologique.
VVF Villages, pionnier du Nouveau Monde !
Publié par Alexandra Poloce
Premier opérateur associatif de villages vacances en France, VVF Villages se différencie par ses fortes valeurs et son engagement au sein de l’Economie Sociale et Solidaire.
Dans cette continuité, le siège social de VVF Villages s’installe aujourd’hui dans la zone franche de Clermont-Ferrand.
Un choix militant pour accompagner la ville dans son aménagement urbain en implantant de façon pionnière un service de l’ESS dans une zone d’avenir.
EMPLOIS D’AVENIR
Des actions de formation sont mises en place afin de faciliter l’adaptation au poste de travail, accompagner dans l’emploi et si possible dans le projet professionnel. A la fin de l’année 2013, 15 000 heures de formation ont été engagées pour un total de 70 participants. Plus de 30 jeunes suivent une action de formation certifiante ou diplômante.
VVF Villages à Clermont-Ferrand
Nombre d’emplois au siège : 166
Nombre d’emplois dans la région Auvergne : 675
Un employeur responsable
Si autant de vacanciers aiment VVF Villages, c’est qu’ils se reconnaissent dans un tourisme humain, authentique et respectueux. Cette responsabilité sociale, économique et écologique est dans l’ADN de la marque VVF. Elle se traduit par des actions fortes.
C’est ainsi qu’une convention d’engagement visant le recrutement de jeunes en emploi d’avenir a été signée en novembre 2012 entre Benoît Hamon, ex Ministre délégué auprès du Ministre de l’Economie et Paul Reynal, Président de VVF Villages.
207contrats d’emplois d’avenir ont été signés par VVF Villages 65 en Région Auvergne et 19 au siège de Clermont-Ferrand
Publié dans Actualités, Santé & Social
Étiquettes : auvergne, économie sociale et solidaire, Clermont-ferrand, Economie Locale, vvf
21 propositions : Innover financièrement pour innover socialement
Publié par Alexandra Poloce
COMMENT ET POURQUOI FAVORISER DES INVESTISSEMENTS À IMPACT SOCIAL ?
Le Comité Français considère que le traitement de besoins sociaux non ou mal satisfaits dans les conditions actuelles du marché et des politiques publiques en France implique de promouvoir d’importantes innovations sociales et financières, dont fait partie, parmi d’autres, l’investissement à impact social. Celui-ci n’a pas vocation à se substituer aux modes de financement traditionnels de l’ensemble des services sociaux d’intérêt général, mais à les compléter dans des conditions précises.
Télécharger le Rapport du Comité Français sur l’investissement à impact social
Président Hugues Sibille
Rapporteur Cyrille Langendorff
Représentants de l’État Claude Leroy Themeze (MEF) Nadia Voisin (MAEDI)
Publié dans Santé & Social
Étiquettes : économie sociale et solidaire, ESS, rapport sybille