Archives Mensuelles: juin 2011
Large succès de l’Anjou Vélo Vintage, première édition
500 participants et sept nationalités (Royaume-Uni, Nouvelle-Zélande, Finlande, Italie, Japon, France, Allemagne) étaient représentées ce matin au pied du château de Saumur, pour prendre le départ de la première édition de l’Anjou Vélo Vintage.
Tout droit venus d’un autre siècle, les cyclistes ont découvert Loire, châteaux et vignobles dans une ambiance festive et conviviale. Habillés en tenue d’époque, sur des bicyclettes 100 ans d’âge (pour certaines), chacun a remonté le temps. Tout au long de la journée, les participants se sont retrouvés pour déguster les spécialités locales sur les quatre points de ravitaillement. En danseuse dans les derniers mètres, les anjou cyclistes ont finalement conclu leur rando rétro à Saumur, sur le village départ qui a accueilli tout au long du week-end brocanteurs, constructeurs, antiquaires, et qui fera place ce soir à la Guinguette de clôture… L’Anjou Vélo Vintage, première édition, a marqué les esprits par son affluence, son atmosphère et sa convivialité. 2012 promet d’inscrire l’Anjou Vélo Vintage sur la liste des classiques décalées incoutournables.
Grenoble distinguée par l’ANRU pour le projet urbain Mistral
Grenoble a été distinguée par l’ANRU pour la qualité architecturale et paysagère du projet de rénovation urbaine du quartier Mistral et plus particulièrement pour un élément du projet : l’îlot Ampère.
Sept ans après le lancement du Programme National de Rénovation Urbaine (PNRU), l’ANRU a, en effet, souhaité mutualiser et valoriser les premiers résultats en matière de rénovation urbaine à travers un « appel à contribution » lancé en décembre 2010.
98 villes et agglomérations ont déposé leur candidature. Réuni au mois d’avril dernier et présidé par François Grether, architecte urbaniste, le jury professionnel a sélectionné 10 contributions jugées intéressantes dont celle de Grenoble avec la présentation du projet de rénovation urbaine du quartier Mistral.
L’îlot Ampère a particulièrement retenu l’attention du jury. Cet espace qui a fait l’objet de la création d’un pôle de centralité avec l’aménagement d’une place entourée d’équipements publics fédérateurs (Le Plateau, la Maison des Habitants, un nouveau collège…), de logements et d’activités économiques a, en effet, été déterminant pour créer du lien, des échanges entre les populations des quartiers Mistral et Eaux Claires. En ce sens, il a permis de désenclaver le quartier Mistral en l’ouvrant sur la Ville.
Cette distinction consacre un projet lancé en 2002 par l’équipe municipale. Il permet, par ailleurs, à la Ville d’espérer le soutien de l’ANRU pour les années à venir, afin de poursuivre les aménagements actuellement à mi parcours.
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Salon de l’emploi public 2011 : Les Yvelines récompensées au Grand Prix du Management Public 2011
La 5ème édition du Grand Prix du Management Public, organisé par le Groupe Moniteur, sous le haut patronage du Ministère du budget, des comptes publics et de la fonction publique, récompense les pratiques les plus innovantes en matière de gestion des ressources humaines et management au sein des trois fonctions publiques.
Chaque année 2 grands prix (moins de 500 agents, plus de 500 agents) sont décernés dans 4 catégories :
– management durable,
– développement des compétences,
– optimisation de la gestion des ressources humaines
– E-ressources humaines
Invitée à participer à ce « concours », notre collectivité a choisi de valoriser, dans la catégorie E-ressources humaines, l’outil d’évaluation professionnelle dématérialisé « Y’Evaluation », mis en place par la Direction des ressources humaines, en partenariat avec le Centre Interdépartemental de Gestion de la Grande Couronne d’Ile de France.
Support commun à l’ensemble des managers, l’outil dématérialisé reprend les principales compétences et activités de chaque métier, leur permettant ainsi d’apprécier leurs collaborateurs sur la base de critères objectifs partagés par l’ensemble de la Fonction publique territoriale.
Evalué sur plusieurs critères (innovation et originalité de la réalisation, implication des services dans la phase d’élaboration et de réalisation du projet, valorisation de nouvelles pratiques, possibilité de reproduire l’action entreprise, résultats obtenus et montant de l’investissement), le département des Yvelines s’est vu décerner une « mention spéciale » du jury dans sa catégorie. Cette récompense valorise ainsi l’utilisation des nouvelles technologies qui permettent de gagner en efficacité, en transversalité et en valorisation des métiers.
Une table ronde nationale pour l’efficacité énergétique est installée
Rassemblant une cinquantaine d’acteurs représentant 7 collèges de la société : Etat, organisations non gouvernementales, employeurs, salariés, consommateurs et personnalités qualifiées, la première réunion de cette table ronde a permis de dresser un bilan du volet « économies d’énergie » du Grenelle Environnement et de définir de nouveaux objectifs.
L’accident de Fukushima et la volatilité des prix de l’énergie replacent avec intensité la réflexion sur nos modèles énergétiques au coeur des débats nationaux. En dépit des différences de modèle propres à chacun, l’efficacité énergétique s’impose dans la plupart des pays comme une voie essentielle à explorer. Elle présente en effet de multiples atouts : réduction de la dépendance énergétique, augmentation du pouvoir d’achat des ménages, amélioration de la compétitivité des entreprises, et diminution des émissions de gaz à effet de serre. L’Allemagne, l’Espagne ou encore le Japon s’engagent dans des programmes d’économies d’énergie.
La France a déjà investi ce vaste chantier avec le Grenelle de l’environnement. Afin d’aller encore plus loin, Nathalie KOSCIUSKO-MORIZET a officiellement installé aujourd’hui la table ronde nationale pour l’efficacité énergétique.
Un premier bilan du volet « économies d’énergie » du Grenelle Environnement
Cette première réunion a permis de dresser un bilan du volet « économies d’énergie » du Grenelle Environnement et de définir de nouveaux objectifs. « Je souhaite doubler le rythme d’avant crise en gain d’efficacité énergétique, pour passer de 1,5 % à 3 % par an et atteindre voire dépasser 20 % en 2020 », a précisé Nathalie KOSCIUSKO-MORIZET.
Les débats s’organisent autour de trois groupes de travail, présidés respectivement par Michèle PAPPALARDO, conseillère à la Cour des Comptes, Pierre-François MOURIER, Directeur général adjoint du Centre d’analyse stratégique, et Alberic DE MONTGOLFIER, sénateur d’Eure-et-Loir.
Ces groupes travailleront autour de trois axes :
- La réduction de la facture énergétique des ménages, avec une attention particulière à l’évolution des comportements et à la précarité énergétique.
- L’amélioration de la compétitivité des entreprises : le groupe aura à coeur la promotion de l’innovation en matière de maîtrise de l’énergie, les enjeux de compétitivité pour les entreprises grandes consommatrices, mais aussi des petites et très petites entreprises.
- Le rôle moteur et l’exemplarité de l’Etat en matière d’efficacité énergétique : le groupe s’intéressera en particulier à la commande publique, qui représente 10 % du PIB, la gestion du patrimoine public et la dynamique des plans d’actions locaux.
Grandes étapes du calendrier : les groupes de travail formuleront des premières propositions en septembre 2011, notamment sur la fiscalité. Ils rendront leurs conclusions en novembre 2011 ; la validation finale du plan d’actions interviendra mi-décembre 2011, afin de mettre en oeuvre dès 2012 les premières mesures.
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