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État de l’art et recommandations en matière de prévention des déchets du BTP
Les déchets du BTP sont une problématique de plus en plus intégrée par les acteurs du secteur (maîtres d’ouvrage, maîtres d’œuvre, entreprises) qui, au-delà de l’impact environnemental que ces déchets engendrent, y voient une source de perte économique liée à leur gestion.
Ainsi, des initiatives de prévention des déchets se mettent en place localement, sans toutefois être toujours identifiées comme telles par les acteurs, car souvent mises en place pour des raisons économique, sanitaire ou liée à l’amélioration des conditions du travail.
Dans cette étude figurent :
- une sélection de 20 initiatives de prévention, présentées sous forme de monographies récapitulant les objectifs, moyens mis en œuvres, acteurs concernés et résultats obtenus, dans l’optique d’inciter les acteurs du BTP à engager des actions et des pratiques similaires ;
- 9 fiches de recommandations, élaborées sur la base des retours d’expérience étudiés, destinées à mieux faire comprendre ce que peuvent être des actions de prévention des déchets du BTP et faciliter leur mise en œuvre par les différents acteurs du secteur ;
- les résultats des recherches d’initiatives et la méthodologie employée pour réaliser l’étude.
La note de conjoncture du bâtiment à fin Septembre 2011
Les tendances aujourd’hui disponibles ignorent encore largement les éventuelles conséquences des chocs financiers intervenus en août et septembre 2011. Le recul manque pour déterminer précisément l’impact de cette nouvelle crise, d’autant que les messages qu’on observe aujourd’hui sont parfois contradictoires.
En termes d’activité, les évolutions connues à fin septembre confirment que 2011 est une année de reprise pour le bâtiment. Ainsi, dans le neuf, on note sur la base des données des huit premiers mois de l’année qu’en rythme annuel :
- le redécollage est vif dans le logement, avec des autorisations et des mises en chantier qui progressent respectivement de 12,3% et 20,3%, mais le tassement de la reprise constaté depuis le mois de mars inquiète pour 2012 ;
- la reprise s’avère tout aussi nette dans le non-résidentiel avec, hors bâtiments agricoles, des surfaces de permis accordées et des surfaces mises en chantier en hausses respectives de 12,0% et 21,0%.
En ce qui concerne l’amélioration-entretien, les données du premier semestre 2011 indiquent une hausse de 1,0% de l’activité en volume par rapport au premier semestre 2010.
En conséquence, la reprise de l’emploi attendue s’est bien manifestée. De fait, au premier semestre 2011, le gain net d’emplois s’établit à environ :
- 7.300 par rapport au premier semestre 2010, l’intégralité du mouvement s’expliquant par la hausse de l’intérim, alors que les effectifs salariés ont encore un peu reculé (2.500 personnes en moins) ;
- 12.100 depuis le début de l’année, grâce à la hausse simultanée de toutes les natures de contrats.
Reste que la dynamique de la reprise montre des signes d’essoufflement depuis le printemps, ce qui n’est pas de très bon augure pour 2012. D’autant que les prix semblent à nouveau reculer depuis le mois d’août, ce qui pourrait constituer un premier indice de l’entrée en crise du secteur du bâtiment, à l’instar que ce qu’on avait observé en 2008. Ce serait d’autant plus dommageable qu’en deçà des tendances moyennes, la reprise de 2011 n’a pas concerné tous les départements et tous les métiers. La fragilité des entreprises persiste donc.
Dans ces conditions, on ne comprendrait guère que le bâtiment et l’immobilier soient en première ligne dans le nécessaire effort partagé en vue de lutter contre les déficits publics.
Télécharger la note de conjoncture en PDF
Télécharger le discours de Didier RIDORET, président de la FFB
Les petites entreprises du BTP adoptent le Chèque-Vacances.
Les salariés des entreprises du BTP de moins de 50 salariés sans comité d’entreprise ont désormais accès plus facilement aux Chèques-vacances. Les partenaires sociaux du BTP ont signé le 4 mai 2011 un accord de branche pour en simplifier la mise en oeuvre. A présent, l’adhésion et la gestion se font en ligne grâce à une boutique dédiée aux entreprises du secteur. Une avancée sociale importante pour les petites entreprises
Les partenaires sociaux du bâtiment et des travaux publics ont souhaité donner aux salariés des petites entreprises des avantages sociaux comparables à ceux des grandes entreprises en simplifiant l’accès aux Chèques-Vacances. Ce dispositif est facultatif et repose sur une adhésion volontaire tant des entreprises que des salariés. C’est une avancée sociale importante pour le BTP- qui regroupe plus de 200 000 petites entreprises pour 1 075 000 salariés.
Un guide d’éco-responsabilité mis à disposition des entreprises parisiennes
La Ville de Paris annonce aujourd’hui la publication d’un guide électronique d’une cinquantaine de pages, dans lequel les entreprises trouveront toutes les informations nécessaires afin de réduire leur empreinte environnementale. Il est notamment composé d’une partie générique présentant les problématiques globales d’engagement environnemental et d’une partie comprenant des fiches pratiques apportant des solutions selon différents secteurs d’activité. Cet outil pratique permet l’analyse des enjeux environnementaux et liste une série d’actions à mettre en œuvre pour répondre à ceux-ci, tout en présentant les différentes aides disponibles pour y parvenir. « En page 15 du guide, un formulaire cliquable permet de disposer de retours d’expériences et aux entreprises de se signaler à la ville », ajoute Thierry Mareschal, de l’Agence d’Ecologie Urbaine de la Ville de Paris. Commerçants, acteurs du tourisme, artisans du BTP ou entreprises d’édition… autant de secteurs auxquels le guide apporte des réponses, et ce au travers d’une approche adaptée à la structure et au niveau d’engagement de chacune.
Consulter le guide en ligne
« Un jour en entreprise » : des rencontres enrichissantes et constructives
Paris, le mercredi 30 mars 2011
Communiqué de presse
« UN JOUR EN ENTREPRISE » :
DES RENCONTRES ENRICHISSANTES ET CONSTRUCTIVES
La troisième édition de l’opération « Un jour en entreprise » s’est déroulée avec succès !
Ainsi, dans toute la France, ce sont près de 900 participants, professeurs, conseillers d’orientation et chefs d’établissement qui ont été accueillis dans plus de 250 entreprises, pour une présentation du secteur et de ses métiers. Près de quarante chantiers ont été ouverts l’après-midi, avec au programme : découverte des différents corps d’état, présentation d’ouvrages à différents stades d’avancement, du gros œuvre aux finitions. Parmi ces sites, les invités ont notamment pu visiter le futur grand stade du Havre, des logements, des gymnases, des salles de spectacle et des cités scolaires.
« Dans le même esprit que les « Coulisses du Bâtiment » organisées au mois d’octobre, l’opération « Un jour en entreprise» est une occasion unique pour le corps enseignant de découvrir notre secteur d’une façon originale et active», commente Didier RIDORET, Président de la Fédération Française du Bâtiment.
A noter dans votre agenda !
« Les Coulisses du Bâtiment » s’adressent, elles, aux jeunes. La 9ème édition aura lieu les 6, 7 et 8 octobre prochain. Depuis 2003, déjà plus de 800 000 invités ont pu y participer. Cette année encore, ce sera l’occasion de visiter près de 300 chantiers et ateliers ouverts dans toute la France.
Destinée aux jeunes et au grand public, cette opération permettra d’apprécier la diversité des ouvrages et de connaître les métiers et les formations du secteur.
Contact : Anaïk CUCHEVAL, Chef du Service Presse et Communication Tél. : 01 40 69 51 39, cuchevala@national.ffbatiment.frLa FFB représente 57.000 adhérents dont 42.000 entreprises de taille artisanale. Ils réalisent les 2/3 des 129 milliards d’euros HT de la production annuelle du Bâtiment et emploient les 2/3 des 1 205 000 salariés du Bâtiment. La FFB a pour vocation de rassembler les entreprises de Bâtiment de toutes tailles, afin de défendre efficacement les intérêts collectifs de la Profession.
Pour plus d’information : www.ffbatiment.fr
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