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E-santé : un nouveau vecteur de bien-être au travail @Bpifrance
Source : Bpi France
Le bien-être est un élément clé pour attirer et fidéliser des talents. Un constat qui pousse de plus en plus d’entreprises à se tourner du côté de la e-santé afin d’aider leurs salariés à améliorer leur accès aux soins et leur qualité de vie au travail.
68 % des employeurs pensent qu’un investissement dans des solutions de santé connectée et de bien-être aura un impact positif sur l’engagement des collaborateurs. Un chiffre révélé par l’étude de Mercer Marsh Benefits et Oliver Wyman, qui met en lumière le concept de qualité de vie au travail (QVT), important tant pour les employés que pour les employeurs.
Booster l’engagement des équipes
Côté employés 64 % souhaiteraient que des solutions e-santé soient proposées par l’entreprise. Trois solutions se distinguent :
- les applications permettant de localiser le bon médecin, au bon moment, permettant ainsi de lier l’accès au soin à la flexibilité horaire des nouvelles formes de travail ;
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MeilleursAgents n°1 des entreprises Happy At Work @meilleursagents
MeilleursAgents n°1 des entreprises Happy At Work *
Allier performance et bienveillance : une utopie devenue réalité
Paris, le 21 juin 2018 – MeilleursAgents se classe 1er sur 900 entreprises participantes dans la catégorie 200 à 499 salariés de l’enquête Happy At Work. “Au moment où nous fêtons nos 10 ans et venons d’emménager dans nos nouveaux locaux du boulevard Haussmann, nous ne pouvions pas imaginer de plus beau cadeau”, se réjouit Sébastien de Lafond, président et co-fondateur de MeilleursAgents. “Nos valeurs sont désormais portées par chaque salarié et notre culture s’est renforcée avec le développement de l’entreprise dont les effectifs ont doublé en deux ans”.
En effet, il y a 10 ans, l’utopie des fondateurs du numéro 1 de l’estimation en ligne était de créer un acteur économique performant dans un cadre bienveillant : avec la note de 4,55 sur 5, le pari est réussi !
“Un merci à tous nos collaborateurs pour cette place de n°1”, a déclaré Florie Garnier, DRH de MeilleursAgents à l’occasion de la remise de ce prix. Nous sommes heureux de découvrir que les éléments plébiscités* par les salariés de l’entreprise, à savoir la fierté, l’impact de leur job et le plaisir, sont totalement alignés avec les valeurs de MeilleursAgents”.
*Dans le cadre de l’enquête Happy At Work 2018.
A propos de MeilleursAgents
Fondée en 2008 et n°1 de l’estimation immobilière en ligne (Médiamétrie Février 2018), la plateforme MeilleursAgents aide les particuliers à vendre ou acheter leur bien immobilier au bon prix avec l’aide des meilleurs outils d’estimation et la participation de plus de 10 000 agences immobilières partenaires. En 2018, un vendeur sur deux en France prépare son projet sur la plateforme, qui compte 200 collaborateurs.
La Française des Jeux reçoit le prix de l’initiative RH de l’année
La Française des Jeux a reçu le prix de l’initiative RH de l’année 2012 pour son projet de bien-être au travail. La Française des Jeux s’est appuyée depuis 2010 sur l’ouverture pourtant partielle du marché des jeux en ligne pour transformer en profondeur son organisation et ses modes de fonctionnement,afin de consolider son modèle d’entreprise.
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