La SEM GEG s’engage en faveur de l’égalité des chances pour l’accès à l’emploi

Gaz Electricité de Grenoble a choisi de renforcer sa politique d’insertion professionnelle et pour l’emploi des jeunes en agissant aux côtés de l’Ecole de la 2ème Chance Isère et de la Mission Locale de Grenoble. L’objectif commun de ces deux partenariats est d’accompagner les jeunes vers l’autonomie et l’emploi.

Consciente des enjeux actuels, comme la nécessaire implication d’une entreprise dans l’accès à la formation professionnelle et au monde du travail, GEG est déterminée à venir en aide aux personnes éloignées de l’emploi. Par la mise en place d’une politique de l’emploi solidaire, GEG s’affirme comme une entreprise dynamique et citoyenne.

Aux côtés de l’E2C et la MLG, Gaz Electricité de Grenoble souhaite apporter une contribution concrète aux actions des professionnels de l’accompagnement à la mise à l’emploi.

Ces deux partenariats doivent permettre aux jeunes de :

– construire leur projet professionnel à travers la découverte des métiers de GEG
– valider des compétences opérationnelles par des stages au sein de GEG
– être accompagnés dans l’accès à une formation qualifiante afin d’entrer sur le marché du travail dans les meilleures conditions
– être préparé et accompagner dans leur accès à l’emploi.

En savoir plus : Dossier de presse

Publié le 15 août 2012, dans Non classé, et tagué , , , , , , . Bookmarquez ce permalien. Poster un commentaire.

Laisser un commentaire

Concevoir un site comme celui-ci avec WordPress.com
Commencer