Archives du blog

Harmonie Mutuelle s’associe à Ticket for Change dans le domaine de la santé globale.

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@TicketforChange  @hmutuelle

Source : Harmonie Mutuelle

Parmi les 7 thématiques (mobilité durable, alimentation solidaire, accessibilité à l’énergie, développement territorial responsable, entrepreneuriat au féminin, villes plus solidaires) du programme, Harmonie Mutuelle s’associe à Ticket for Change dans le domaine de la santé globale.
Convaincue que notre société a besoin d’être stimulée et que diversifier les regards est un atout pour la créativité, Harmonie Mutuelle met son expertise au profit des entrepreneurs sociaux afin de faire de l’innovation un facteur de bien-être au service d’une santé globale.

Cette démarche a pour ambition de faire contribuer Harmonie Mutuelle au développement de projets à impact positif pour la société en apportant son soutien aux entrepreneurs, et notamment à ceux portant des projets en lien avec la santé, le travail et l’emploi.

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@Institutionnels       @royojm                     @AlexandraPoloce

Harmonie Mutuelle : Michel Cymes vous invite à parler de la santé

 

Aujourd’hui, selon un sondage TNS Sofres, près d’un Français sur deux a déjà utilisé internet pour rechercher des informations médicales.

Après 3 ans de tournée, 35 étapes et près de 42 000 spectateurs, le Club Prévention Santé continue en 2017 et propose :

Harmonie Mutuelle, en partenariat avec le Club Prévention Santé, organise des conférences de prévention santé gratuites animées par Michel Cymes. Partout en France, ces conférences permettent à tous d’échanger autour de la prévention.

Conscients de l’importance d’apporter des réponses concrètes et accessibles à tous, Michel Cymes et Harmonie Mutuelle, 1re mutuelle santé de France, s’associent au travers du Club Prévention Santé, en organisant une tournée dans toute la France …lire la suite…

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Lancement du Trophée régional QualiʼVie @hmutuelle

Source : harmonie-mutuelle.fr


Longtemps réduite à la dimension de la prévention des risques au sein des TPE, la santé au travail est aujourdʼhui envisagée sous un angle nouveau : celui de la qualité de vie au travail. 

Les 52 000 entreprises artisanales bretonnes qui représentent plus de 160 000 actifs nʼont pas à rougir du travail quʼelles mènent pour lʼamélioration de la qualité de vie au travail. 

Elles sont « artisans de la qualité de vie au travail », porteuses dʼun savoir-faire et dʼun progrès social à valoriser.

UN TROPHEE REGIONAL POUR VALORISER LES BONNES PRATIQUES

A travers le lancement dʼun trophée régional Qualiʼvie – Artisans de la qualité de vie au travail, lʼUnion des entreprises de proximité (U2P) et Harmonie Mutuelle, en collaboration avec lʼAssociation Régionale pour lʼAmélioration des Conditions de Travail (ARACT) Bretagne, entendent valoriser les entreprises de lʼartisanat qui mettent en place des actions visant à réconcilier le bien être des salariés et la performance de lʼentreprise.

La Qualité de Vie au Travail nʼest pas lʼapanage des grandes structures. Les entreprises de lʼartisanat sont porteuses dʼun savoir-faire et de progrès social. Elles ont cependant lʼobligation dʼêtre encore plus créatives et subtiles dans leurs façons de faire, afin de palier à leurs manques de ressources et de moyens.

Le trophée Qualiʼvie est un coup de projecteur pour valoriser nos artisans », précise André Abguilerm, Président de lʼU2P. « Harmonie Mutuelle accompagne au quotidien les artisans pour mettre en place des outils de qualité de vie au travail et faire la lumière sur les bonnes pratiques », ajoute Jean-Luc Lancien, Président de la Commission des Travailleurs Indépendants HM Bretagne.

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MGEN-Istya-Harmonie reprend la gestion de 43 établissements de la fondation hospitalière Sainte-Marie

Source : MGEN 

Pérenniser les expertises de la Fondation hospitalière Sainte-Marie pour continuer à les déployer au service des usagers

Une opération de rapprochement inédite entre acteurs de l’économie sociale et solidaire.

L’Agence régionale de santé d’Ile-de-France, le Conseil Régional Ile-de-France et les Conseils départementaux (75, 92, 93 et 77) ont officialisé, en août dernier, leur accord pour transférer une partie importante des activités de la Fondation hospitalière Sainte-Marie au sein d’Harmonie Services Mutualistes, représentant Harmonie Mutuelle et MGEN.

Ce transfert d’activités de grande ampleur concerne 43 établissements et services de la Fondation, pour un budget cumulé de plus de 95 millions d’euros. Il va permettre de pérenniser les activités de la Fondation et de constituer au sein du groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE un pôle d’excellence sur les soins et services en Ile-de-France, ce qui permet au futur groupe de renforcer son offre. Ce transfert d’activités illustre la dynamique du groupe en construction, sa capacité à fédérer et à constituer un pôle non lucratif de santé.

Communiqué de presse du 23 septembre 2016 – Le groupe MGEN-Istya-Harmonie reprend la gestion de 43 établissements de la fondation hospitalière Sainte-Marie (pdf – 569 Ko)

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Création du 1ER groupe mutualiste français, MGEN-ISTYA-Harmonie

ouveau logo MNT

Le projet de construction du premier groupe mutualiste français MGEN-ISTYA-Harmonie a été approuvé à la quasi unanimité par les délégués des adhérents de la MNT, lors de leur assemblée générale, les 24 et 25 juin 2016 à Vannes. Ils ont par ailleurs alerté les pouvoirs publics sur les écarts croissants en matière de protection sociale complémentaire au sein de la population.

Le droit à la santé pour tous
Les complémentaires santé, et plus particulièrement les mutuelles, sont les deuxièmes plus grands financeurs du système de soins après l’état. Or, leur revendication portée par la Mutualité française d’une couverture santé complémentaire pour tous n’a pas été entendue. Pire, les modalités de renforcement de la protection collective obligatoire et complémentaire mises en oeuvre par le gouvernement creusent les écarts et renforcent l’iniquité au détriment des fonctionnaires : taxation des contrats solidaires et responsables, seniors hors des circuits de solidarité, enveloppe d’aides sociales réduite de plus d’un tiers alors que celle de l’aide à la complémentaire santé (ACS) a doublé en trois ans…lire la suite…

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